時代下，人才已經上升到第一生產要素，目前各個城市，尤其是二線城市，為了進一步增強自己的城市地位、提升城市檔次和全國的排名，對于人才競爭比較激烈。當下，中國人口出生率下降，人口紅利不復存在，因此爭奪越來越有限的勞動力人口就成為當務之急。那么2019年上海人才引進政策有哪些？上海人才落戶政策如何規定的？上海人才引進補貼標準有哪些？本文大風車網小編整理了一些關于上海人才引進的相關知識，可供參考！

什么樣的人可以成為高峰人才？

方案提出：

“將建立國際通行的遴選機制”

堅持引進和培養并舉、增量和存量并重

突出市場作用、同行評價

構建用人主體發現、國際同行認可

大數據測評的高峰人才遴選機制

“取得國內外同行公認的突出成就”

一般處于本領域全國前5名或國際前20名

或年富力強、活躍在創新創業一線

具有成長為世界級高峰人才的潛力

只要你符合以上兩條標準中的一條

你就能被認定為上海高峰人才！

獲得上海戶口及相關優惠政策

成為上海高峰人才有什么福利？

上海會以政策高峰構建人才高峰

以個性化突破解決個性化問題

圍繞“事業發展、社會保障

生活便捷、服務措施”等方面

系統化解決高峰人才的各項需求

在社會保障方面

方案設計從建立住房支持

實施落戶綠色通道

優先申辦中國國籍和外國人在華永久居留

完善養老醫療保險待遇

開辟結匯換匯綠色通道

健全交通出行保障機制

保障配偶子女相關待遇等7方面

提供系統保障解除

高峰人才及其團隊的后顧之憂

4人才引進落戶

21世紀最缺的是什么？人才！所以能通過人才引進落戶上海的。

這11類人才可直接申辦落戶：

1、具有博士研究生學歷并取得相應學位或具有高級專業技術職務任職資格的專業技術人員和管理人員。

2、獲得省部級及以上政府獎勵的人員。 　　

3、國家重大科技專項項目、國家重要科技計劃項目和本市重大科技項目負責人及其團隊核心成員。

4、列入省部級及以上人才培養計劃的人選。

5、在本市重點支持的產業和領域中擔任高級經營管理職務且具有研究生學歷并取得相應學位的人員。

6、本市金融、貿易、航運等現代服務業重點機構，高新技術產業化重點領域，高新技術企業，高新技術成果轉化項目，在滬跨國公司地區總部及地區總部投資設立的具有獨立法人資格的研發中心緊缺急需的具有本科及以上學歷并取得相應學位的專業技術人員、管理人員和創新團隊核心成員。

7、本市重點引進機構、項目或做出重大貢獻的企業緊缺急需的具有本科及以上學歷并取得相應學位的專業技術人員、管理人員。

8、本市重點產業發展緊缺急需、取得國家一級職業資格證書(高級技師 )，或取得國家二級職業資格證書(技師)且獲得國家及省部級以上技能競賽獎勵的高技能人才。

9、本市文化藝術、體育、傳統醫學、農業技術及其他特殊行業緊缺急需的專門人才。

10、在滬投資于本行業中處于領先水、為投資所在地的區縣經濟社會發展作出重大貢獻的企業中擔任高級經營管理職務的創業人才。

11、其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。

根據《上海市引進人才申辦上海市常住戶口試行辦法》，這11類引進人才可直接申辦上海市常住戶口，不僅如此，如果引進人才已婚，其配偶、未成年子女，可同時辦理戶口遷移手續。

這5類人才引進直接落戶：

-1創業人才

獲得科技企業孵化器或創業投資機構首輪創業投資額1000萬元及以上或者累計獲得創業投資額2000萬元及以上（須資金到位并持續投資滿1年）的上海市企業中持股比例不低于10%的創業人才，在企業連續工作滿2年的，可以直接申辦上海市常住戶口。

-2創新創業中介服務人才

在上海市技術轉移服務機構中連續從事技術轉移和科技成果轉化服務滿2年，最3年累計實現5000萬元及以上技術交易額（技術合同雙方當事人分別不少于5家且不是關聯企業，技術合同履行率達到70%及以上）的技術合同第一完成人，可以直接申辦上海市常住戶口。

-3風險投資管理運營人才

上海市創業投資機構的合伙人或副總裁及以上的高級管理人才，已經完成在上海市投資累計達到3000萬元的，可以直接申辦上海市常住戶口。

-4企業高管和科技技能人才

最4年內累計36個月在上海市繳納職工社會保險費基數等于上海市上年度職工社會均工資3倍且繳納個人所得稅累計達到100萬元的企業高級管理、科技和技能人才，可以直接申辦上海市常住戶口。

-5企業家

同時符合下列條件的企業家，可以直接申辦上海市常住戶口：

1、運營上海市企業的法定代表人（擔任董事長或總經理）或持股不低于10%的創始人。

2、企業連續3年每年營業收入利潤率10%以上，且上年度應納稅額不低于1000萬元；或科技企業連續3年每年主營業務收入增長10%以上，且上年度應納稅額不低于1000萬元；或企業在上海證券交易所、深圳證券交易所等資上海市場掛牌上市。

3、企業的生產工藝、裝備和產品不屬于國家和上海市規定的限制類、淘汰類目錄。

4、企業無重大違法違規行為和處罰記錄，無不良誠信記錄。

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