頭版發(fā)文 《解放軍報》 要求軍警擁護(hù)改革

　　受訪的中國學(xué)者向本報分析，《解放軍報》這篇文章一大作用就是為軍隊的意識形態(tài)劃紅線，防止軍隊改革受雜音干擾。中國國防和軍隊深化改革是在有前提的條件下進(jìn)行，那就是中共必須掌握軍隊的絕對指揮權(quán)。

　　軍委機(jī)關(guān)報《解放軍報》昨天在頭版發(fā)表《堅決擁護(hù)改革，積極支持改革，自覺投身改革》的文章，要求軍隊和武警部隊支持改革，文章援引解放軍總政治部日前印發(fā)的《深化國防和軍隊改革宣傳教育提綱》確立的改革重點(diǎn)和指導(dǎo)原則，但也特別警惕全軍和武警部隊“堅決抵制混淆視聽”、“堅決防止政治上的自由主義”。

　　受訪的中國學(xué)者向本報分析，《解放軍報》這篇文章一大作用就是為軍隊的意識形態(tài)劃紅線，防止軍隊改革受雜音干擾。中國國防和軍隊深化改革是在有前提的條件下進(jìn)行，那就是中共必須掌握軍隊的絕對指揮權(quán)。

　　2017年11月的中共十八屆三中全會決定全面深化改革，隨后陸續(xù)成立了中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組(深改組)、國家安全委員會、中央網(wǎng)絡(luò)安全與信息化領(lǐng)導(dǎo)小組(網(wǎng)信組)、中央軍委深化國防和軍隊改革領(lǐng)導(dǎo)小組等，由中共*、中央*擔(dān)任各組的組長和國安委的*。

　　據(jù)《解放軍報》的文章指出，《深化國防和軍隊改革宣傳教育提綱》(以下簡稱《提綱》)表示國防和軍隊改革是中國“全面改革的重要組成部分，也是全面深化改革的重要標(biāo)志。”*對此高度重視，“親自決策部署、親自指導(dǎo)推動”，作出一系列論述為深化國防和軍隊改革提供根本遵循。

　　《提綱》呼應(yīng)十八屆三中全會的《決定》所提出的國防和軍隊改革的目標(biāo)，改革的重點(diǎn)包括“推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)指揮體制改革、優(yōu)化規(guī)模結(jié)構(gòu)和力量編成、深化軍隊政策制度改革、推動軍民融合深度發(fā)展”。

　　《提綱》還強(qiáng)調(diào)了深化國防和軍隊改革的重要性和緊迫性，并指出其迫切性來自奪取軍事競爭主動權(quán)、大國軍事博弈的需要，也是“確保能打仗打勝仗的戰(zhàn)略舉措”。

　　指軍隊改革進(jìn)入攻堅期和深水區(qū)

　　《提綱》雖然未提及反腐敗工作進(jìn)展，但表明國防和軍隊的改革進(jìn)入了“攻堅期和深水區(qū)”，涉及部隊里的深層次利益關(guān)系和體制結(jié)構(gòu)，改革是要解決制約國防和軍隊建設(shè)的“突出矛盾和問題”。

　　有分析認(rèn)為，《提綱》的發(fā)布意在為軍隊改革破除阻力，特別是針對此前有關(guān)“軍隊國家化”的雜音。

　　針對這點(diǎn)，《提綱》表明了深化國防和軍隊改革的前提是軍隊指揮權(quán)必須牢握在中國共產(chǎn)黨手里，要求“必須始終堅持黨對軍隊的絕對領(lǐng)導(dǎo)”，做到“改革不改向、變革部變色”，并警惕“要始終保持政治上的清醒堅定”，“堅決抵制混淆視聽、干擾改革的錯誤言論，不亂發(fā)議論，不聽不信不傳小道消息，堅決防止政治上的自由主義”。

　　中國人民大學(xué)政治學(xué)系教授張鳴昨天接受本報采訪時分析，所謂“防止政治上的自由主義”，就是對軍隊意識形態(tài)劃線，“說白了就是防止軍隊國家化的主張或者說法”。

　　他進(jìn)一步說明，對于中共深化國防和軍隊改革的決心毋庸置疑，包括推進(jìn)反腐敗工作拿下了軍中的“大老虎”——退休中央軍委副*徐才厚便是軍隊改革的其中一環(huán)，但是深化軍隊改革是有前提的，軍隊改革不會改根本體制，要確保中共對軍隊的直接領(lǐng)導(dǎo)。

　　另一方面，中國媒體月一系列有關(guān)*主導(dǎo)軍隊改革的報道，讓一些輿論相信軍隊改革進(jìn)入輿論造勢和動員的關(guān)鍵時期。中國國防部轉(zhuǎn)載了人民網(wǎng)一篇題為“*布局軍隊改革：破壁壘謀轉(zhuǎn)型”的報道指出，*改革軍隊的新理念包含了三個方面，包括軍種升級轉(zhuǎn)型、建設(shè)有力制度支撐軍隊成長，以及加強(qiáng)演規(guī)模，使數(shù)十年來未有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的軍隊貼實(shí)戰(zhàn)，提高作戰(zhàn)水。

　　廣州的時政期刊《南風(fēng)窗》今年6月也曾引述軍內(nèi)相關(guān)人士透露，新一輪的改革核心指向軍隊組織形態(tài)現(xiàn)代化，涵蓋的領(lǐng)域包括領(lǐng)導(dǎo)管理體制、聯(lián)合作戰(zhàn)體制、軍官人力資源政策制度、優(yōu)化軍隊規(guī)模結(jié)構(gòu)、提高軍事經(jīng)濟(jì)效益、推動軍民融合深度發(fā)展等。