職工均工資是一項重要的經濟數據，歷來為公眾所關注，也往往出現對這一數據內涵和意義的不同解讀，“被均”“拖后腿”“拉仇恨”之類的抱怨或質疑，某種程度上緣于對均工資缺乏準確的理解。職工均工資是企業、事業、機關單位的職工在一定時期內均每人所得的貨幣工資額。首先其范圍是所有獲取工資收入的職工，包括國有、非國有企業，機關事業單位；其次是年度均貨幣工資額，不僅包括職工的應發收入，還包括用人單位為職工繳納的各種保險、住房公積金等附著在工資上的各種貨幣性收入；再次是“在崗”人員工資額，不“在崗”的職工、沒有納入統計范圍內的顯性和隱性失業勞動人口不包括在內。那么深圳均工資標準是多少？深圳均工資多少錢？下面是大風車網小編為你整理的關于深圳均工資的相關信息。

均工資同比增長6.24%

從總體情況看，工資指導價位較呈穩增長態勢，高位數、中位數、低位數及均數分別為：23408元/月、3468元/月、1939元/月和4360元/月;高位數比上年度降低了4.02%，中位數比上年度增長了6.77%，低位數比上年度增長了12.41%，均數比上年增長6.24%。

我市人力資源市場工資指導價位，共分為5個部分、101張表、12張圖。除了第一部分是跟往年一樣的工資指導價位表，包括總體分類、分職業工資指導價位、分行業工資指導價位，還新增了4個部分：第二部分是本年度新增的機械行業、裝飾行業、飯店業的工資指導價位;第三部分是本年度新增的企業人工成本分析;第四部分是本年度新增的民辦教育機構工資指導價位;第五部分是本年度新增的深圳市10年的最低工資標準演變情況，其中2003年原特區內最低工資為600元/月，原特區外最低工資為465元/月，目前全市最低工資為1808元/月。

《南方人才年-度廣東地區薪酬調查報告》

深圳均月薪為7914元(稅前)

深圳連續4年保持全省第一

廣州位居第二位，均月薪為6952元

東莞躍居第三，佛山、惠州、珠海緊隨東莞之后...

深圳均月薪7914元

不同學歷月薪收入不同

從學歷來看

高中學歷的均月薪增長較快

最大增幅達到6.8%

大專學歷的均月薪增幅最小，為1.6%

其他學歷的均月薪幅度在2.2%-3.8%之間

不同學歷薪酬分布如下↓↓

外企薪酬漲幅遠超民企

和上一次統計調查時(一年前)相比

不同企業性質的均薪酬增幅相差較大

增幅最高的是外資企業，達到4.7%

增幅最小的是民營企業，約為2.9%

深圳工資水怎樣是許多市內市外人們關心的問題之一，深圳均工資水統計還沒有出來，不過我們可以根據深圳均工資水和深圳工資水趨勢來推測了解一下。

深圳均工資：

從市人力資源和社會保障局獲悉，我市人力資源市場工資指導價位發布：均數為4360元/月。收入分配不衡的現象突出：無論就全市范圍還是對各行業而言，都存在超過50%的員工工資較低，超過5%的人才頂端員工工資較高的情況;高位數與中位數相差較大，差距超過6.7倍;中位數與低位數較接，差距不到1.8倍。今年工資指導價新增本年度新增的企業人工成本分析等內容。

均工資同比增長6.24%

從總體情況看，工資指導價位較呈穩增長態勢，高位數、中位數、低位數及均數分別為：23408元/月、3468元/月、1939元/月和4360元/月;高位數比上年度降低了4.02%，中位數比上年度增長了6.77%，低位數比上年度增長了12.41%，均數比上年增長6.24%。

我市人力資源市場工資指導價位，共分為5個部分、101張表、12張圖。除了第一部分是跟往年一樣的工資指導價位表，包括總體分類、分職業工資指導價位、分行業工資指導價位，還新增了4個部分：第二部分是本年度新增的機械行業、裝飾行業、飯店業的工資指導價位;第三部分是本年度新增的企業人工成本分析;第四部分是本年度新增的民辦教育機構工資指導價位;第五部分是本年度新增的深圳市10年的最低工資標準演變情況，其中2003年原特區內最低工資為600元/月，原特區外最低工資為465元/月，目前全市最低工資為1808元/月。