青島企退人員養(yǎng)老金繼續(xù)漲，下面是詳細內容，歡迎閱讀。

青島市今年將開展 “全民參保登記計劃”，2017年底前實現全民參保登記，達到社保全覆蓋。記者昨日從全市人社工作會議上獲悉，我市今年將完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)30萬人、政策性扶持創(chuàng)業(yè)3萬人、期末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內的目標。同時將提高工傷保險待遇、大病醫(yī)保待遇等，并根據國家和省部署調整退休人員養(yǎng)老金。

記者在昨日舉行的全市人社工作會議上了解到，“十二五”期間，我市實現城鎮(zhèn)新增就業(yè)214.5萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率始終在4%以下，全市第三產業(yè)從業(yè)人數首次超過第二產業(yè)，形成了服務業(yè)占主導的就業(yè)結構，建成各類孵化基地89個，政策性扶持創(chuàng)業(yè)10.6萬人，形成了大眾創(chuàng)業(yè)熱潮。2012年，我市被國務院評為全國首批創(chuàng)業(yè)先進城市。

在全省率先出臺城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度，實施基本養(yǎng)老保險轉移接續(xù)制度，在全國率先實施長期醫(yī)療護理保險制度、大病救助制度，社保覆蓋面不斷擴大、待遇水不斷提高。到“十二五”末，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育參保人數分別達到329.8萬人、324.4萬人、189.8萬人、239.7萬人、194.2萬人，比“十一五”末有較大幅度增加，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇分別比“十一五”末增長64.9%和236%，其他社會保險待遇也實現大幅提升。

在完善社會保障體系方面，《全市人力資源社會保障工作要點》(征求意見稿)提出，我市今年將建立社會保險清欠工作聯動機制，開展“全民參保登記”計劃，實現社保的全覆蓋。今年我市還將實現社會保險基金收入500億元以上，其中征繳企業(yè)五項社會保險費330億元以上。

此外，養(yǎng)老保險方面，將開展機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，開展非營利性民辦院校教師同等待遇改革試點。另外，今年我市將根據國家和省統一部署，做好機關事業(yè)單位和企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整工作。

我市今年將深化醫(yī)保支付方式改革，完善定點醫(yī)院醫(yī)療費結算辦法，實行門診大病醫(yī)療費總額控制，完善長期醫(yī)療護理保險、大病醫(yī)療救助制度，出臺社會醫(yī)療保險先行支付辦法，提高居民大病醫(yī)療保險待遇，并拓展醫(yī)保個人賬戶功能，探索建立補充醫(yī)療保險制度。

此外，征求意見稿還提出，要推進社會保險標準化建設，全面推行社保卡就醫(yī)功能，推行網上經辦、掌上社保、自助終端等便民服務。

退休金是企業(yè)給予勞動者因為年齡大或其他因素從工作崗位退出來的酬勞，其主要是為了保障退休職員的基本生活。根據現行我國養(yǎng)老保險政策規(guī)定，企業(yè)職員達到法定退休年齡且繳費滿足最低年限即可辦理退休手續(xù)申領退休金。有青島市民問，青島退休金怎么計算?退休金金額跟什么有關?

根據目前青島退休待遇計發(fā)辦法來看，退休金的高低主要與職工的繳費年限、歷年繳費工資的高低、退休時上年度職工在崗均工資的高低等因素都有直接關系。最后幾年提高繳費基數比不提高繳費基數肯定能多領退休金。具體計算方法如下：

1、基礎養(yǎng)老金=(退休時上年度在崗職工月均工資+退休時上年度在崗職工月均工資×均指數)÷2×繳費年限×1%;

2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數;

3、過渡性養(yǎng)老金=退休時上年度在崗職工月均工資×實行個人賬戶前的繳費年限×1.3% ×均指數。

備注：1994年10月以后參加工作的是以下三部分待遇，如1994年10月之前參加工作的是前兩項待遇。