北京市將退休人員年底前的基本養(yǎng)老金由高到低劃分四檔，分別是4550元(含)以上的每人每月增加100元;3550元(含)～4550元之間的每人每月增加120元;3050元(含)～3550元之間的每人每月增加140元;3050元以下每人每月增加160元。今年北京市按絕對額普遍增加的幅度提升了不少，去年四檔增加額分別是60元、70元、100元、150元。
北京市人力社保局有關負責人介紹，為了兼顧公，針對少數(shù)退休人員按絕對額調整養(yǎng)老金后低于下一檔的，還將進行差額補足，以避免臨界點以上的部分人員被“反超”。
1.企退人員王某全部繳費年限為34年，12月的養(yǎng)老金為3800元/月，按照普調1和普調2調整標準，應上調34×3.5+120=239元，由于他不存在臨界問題，所以調整后月養(yǎng)老金為3800+239=4039元。
2.企退人員李某全部繳費年限為32年，12月的養(yǎng)老金為3060元/月，按圖表1的第三檔標準，應上調140元，按絕對額調整后共3200元。
同樣，繳費年限為32年的企退人員張某，12月的養(yǎng)老金為3045元/月，按圖表1的第四檔標準，應上調160元，按絕對額調整后共3205元。
針對上述情況，由于此項調整后張某反超了李某，因此根據(jù)政策，再對李某進行差額補足，使他達到第四檔的最高額3210元。在按絕對額調整中，李某實際每月增長的養(yǎng)老金是150元，再加上按繳費年限調整(3.5×32=112)，實際每月共增加養(yǎng)老金262元，調整后為3322元;張某調整后為3045+3.5×32+160=3317元。
| 年底前基本養(yǎng)老金水 | 增加絕對額標準(元/月） | 增加后未達到此標準予以補足(元/月） |
| 4550元（含）以上 | 100 | 4670（4550+120） |
| 3550元（含）～4550元之間 | 120 | 3690（3550+140） |
| 3050元（含）～3550元之間 | 140 | 3210（3050+160） |
| 3050元以下 | 160 |
| 底之前年滿 | 65至69 周歲 | 70至74 周歲 | 75至79 周歲 | 80周歲 以上 |
| 傾斜標準(元/月） | 100 | 120 | 140 | 160 |
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