正常退休人員的養老金是由基礎養老金、過渡性養老金、個人帳戶養老金和定額補貼構成。

(1) 基礎養老金=(省上年在崗職工月均工資+本人指數化月均繳費工資)÷2×全部繳費年限×1%

(2) 過渡性養老金=(省上年在崗職工月均工資+本人指數化月均繳費工資)÷2×建立帳戶前繳費年限×過渡系數1.4% +符合政策增發額

(3) 個人帳戶養老金=個人帳戶儲存額÷計發月數

(4) 定額補貼=[調劑金(25元)+統籌項目內補貼]×減發比例

退休人員的個人賬戶儲存額年利息按月積數法計息，計算公式如下：

年利息=個人賬戶年初儲存額×本年度記賬利率-本年度支付月積數×本年度記賬利率×1/12

本年度支付月積數=∑[n月支付額×(12-n+1)]

(n為本年度各支付月份順序號，且1≤n≤12)?

養老金的多少，與購買的時間長短和金額大小有關。繳費的基數大，繳費的時間長，退休時養老金會多，反之就少。

由于每個人每個時段的繳費數量不一，因此養老金的計算按“分段計算、綜合結算”原則處理。

(月繳費指數：月繳費工資÷全省在崗職工月均工資)

例如：某人今年40歲開始買社保，20年后退休。設：第一年的基數為2454元，按理論計算，如果社工資每年遞增11%計算，(今年增12.4)，到2028年7月1日后退休,到時全省上年度在崗職工月均工資約為15144元。(查下表)

(如本人月繳費工資指數為0.6，公式規定，繳費基數高于或等于0.6，乘以1%))計算結果：

(15114元+15114×0.6)÷2×20年×1%

(15114+9068)÷2×20年×1%

24182÷2×20×1%

=12091×20×1%=2418元

新的制度規定本人養老金個人帳戶儲蓄額÷計發月數

不同的退休年齡，計發的月數不同，如下表：

例如：按理論計算，某人到時養老金帳個人戶儲蓄額的本息有286239元×40%=114495元。

114495÷139=823元

國家為了建立激勵約束機制，從2007年7月1日起，新的養老金計算辦法規定：參保人每繳一年，增發一個百分點的基礎養老金，上不封頂，有利于形成“多工作，多交費，多領養老金”的機制。

如上例，某人的繳費時間為20年，

2418×20%=484元

兩項相加：2418+484=2902元

考慮物價上漲因素，每年政府根據實際情況，每月增加退休人員的退休金不包含在內。

如果到時每人每月有300元的補貼，四項相加：某人到退休時每月的退休金總額：

2418元+823元+484元+300元=4025元

1)、收回投入的時間

該人20年繳費本息累計為286239元，按靜態算，

286239÷4025=71(個月)

退休后領6年的退休工資就可以把投入的錢全部收回。

2)、繳費多少的受益對比

根據繳費的時間長短和數額多少與待遇水掛鉤的原則，繳費的多少與將來的基礎養老金多少是有直接關系的。原則上是繳多得多。