黨員轉正程序有哪些?

一、黨員應提前準備好轉正材料

預備期滿前一個月，預備黨員本人應該主動向所在黨支部提交轉正申請材料，包括：

1、轉正申請書。內容包括：

(1)預備期內自己的表現如何，有哪些進步;

(2)入黨時支部大會給本人提出的缺點有無改正和克服，目前還存在哪些不足。

(3)有無新問題。

(4)今后努力的方向，以及對能否轉正的態度。

2、《入黨志愿書》。該材料是預備黨員在入黨時填寫的，一般保存在本人的人事檔案里。

3、《匯報》。重點就預備期內自己的狀況實事求是地向黨組織作出匯報，勇于指出自己的缺點和不足。

4、《工作表現鑒定》。即用人單位對預備黨員在工作中的德能勤績綜合評價。要求用人單位必須本著對黨組織負責的態度，實事求是填寫，并加蓋單位公章。黨員暫無工作的，也可由戶口所在地的街道辦事處或居委會開具相關證明。

另外，預備黨員如果超過預備期3個月才提出轉正申請的，需加寫一份《延遲申請轉正說明》，實事求是地寫明延遲原因，并由本人簽名。

二、黨支部應嚴格按照程序討論轉正

支部收到轉正材料后，要先召開支委會認真審查材料是否齊備，決定是否提交支部黨員大會予以討論。討論預備黨員轉正，要在預備黨員預備期滿之日或者稍遲幾天(最多不超過3個月)召開黨員大會(絕對不允許提前開會)。有表決權的正式黨員實到會人數超過應到會正式黨員人數的一半，才能討論表決;不過半數，則須改期召開大會討論。大會程序為：

1、預備黨員向大會宣讀《轉正申請書》，到會正式黨員傳閱《入黨志愿書》、《工作表現鑒定》、《匯報》等轉正材料，審查材料有無問題。

2、支部書記主持討論，支委會、入黨介紹人和到會黨員可以對申請轉正的預備黨員進行評議，充分發表意見，提出優點與不足，批評與建議。

3、在充分討論的基礎上，采取無記名投票的方式進行表決。無記名投票表決由支委會負責組織實施，表決前要分別設立監票員、計票員，由本支部黨員中有表決權的正式黨員擔任。監票員、計票員由主持人提名，并由有表決權的正式黨員舉手表決通過產生。

4、要按照少數服從多數的原則通過預備黨員轉正的決議。贊成票超過應到會有表決權的正式黨員的半數以上，方為有效。因故不能到會的黨員在會前正式向支部提出書面意見的，應統計在票數之內。投反對票或棄權票的，要在備注欄中說明理由。討論兩個或兩個以上預備黨員轉正時，必須逐個進行討論和投票表決。

5、投票結束后，應立即計票，并向支部大會公布計票結果。對贊成票數未過半數的預備黨員，支部大會須采取無記名投票表決形成“延長預備期”或“取消預備黨員資格”決議。當“延長預備期”票數多于或等于“取消預備黨員資格”票數時，定為“延長預備期”，少于時則定

為“取消預備黨員資格”。

三、支部決議填寫要規范

預備黨員轉為正式黨員的支部大會的決議，一般由支委會填寫，經支部書記簽名后生效。決議的填寫要事實清楚，格式規范，包括預備黨員在預備期間的表現、對預備黨員的意見建議、支部大會討論及表決的情況等。基本格式如下：

對于支部表決“延長預備期”和“取消預備黨員資格”的，要在決議中概括寫明預備黨員的不足之處或實際表現，寫明延長預備期的起止時間，同時寫明表決時間和表決人數。

四、上報黨委后要進行考察談話和公示

1、考察談話。支部討論表決后要讓預備黨員及時把轉正材料報黨委審批，由黨委辦公室當場安排黨委領導班子成員與預備黨員進行考察談話。班子成員按照《預備黨員轉正考察談話要點》并結合黨員的實際，通過談話進一步深入了解黨員的動態，考察流動黨員在私營企業、外資企業的工作環境中，上是否符合轉正黨員的要求，是否存在信念不堅定、動機不端正等問題。對于談話考察不合格的預備黨員，班子成員要認真開展教育，要求黨員在指定期限內加強學習，再約請進行第二次談話。

2、公示。對于談話考察合格的，實施為期【5個工作日】的公示。公示采取發出公示通知或張榜公布等形式進行，對于聯合支部的，要把黨員基本情況在“流動黨員之家”網站上公示;對于企業支部的，要把黨員基本情況張貼到該企業人群集中位置進行公示。在公示期間，黨委辦公室集中受理群眾意見，原則上只受理署名意見或當面反映的意見，并對反映意見者的情況嚴格保密。經公示沒有發現問題的，由黨委辦公室制作《公示情況表》，報黨委會議討論審批;發現問題的，要在公示結束后【10個工作日內】完成調查核實，調查結果應向反映人反饋。公示對象對所調查情況有申訴權。

五、召開黨委會議研究審批預備黨員轉正

預備黨員轉正最終要經過黨委會議的集體研究審批。會上，領導班子要聽取黨委辦公室關于預備黨員申請轉正情況的匯報，審閱有關轉正材料，然后集體討論、逐一表決是否批準轉正。經表決通過按期轉正的黨員，其黨齡從預備期滿轉為正式黨員之日算起;表決通過“延長預備期”的黨員，由其所在黨支部繼續進行教育、培養和考察;表決通過“取消預備黨員資格”的黨員，遵照有關規定辦理脫黨手續。