黨務工作，表面看來，雖然簡單又凡，但實則內容豐富、責任重大。以下是小編帶來的堅持根本宗旨發揮黨員作用心得體會，希望對你有幫助。

堅持根本宗旨發揮黨員作用心得體會(一)

一、在強化宗旨意識中促進政務服務文化融合。明確指出，培育和弘揚*必須立足于中華傳統文化。中國傳統文化歷來強調“知行合一”，作為政務服務工作者，“知”即是要牢固樹立“全心全意為人民服務”的宗旨意識。堅持傳統文化與黨的路線教育并舉，并通過學習系列講話做到“慎思、篤行”，達到“靜水流深處、篤行學問間”的境界，進一步增強“四個意識”，樹立敬業精神、獻身精神、責任心和使命感，讓黨員能夠在宗旨意識的引導下“自循環、自生長”。同時，將“知行合一”作為政務服務文化內涵之一，將其根植于黨員的和行為模式中，在感知中篤行，認真對待每一項工作、服務好每一位群眾。弘揚的“愚公移山精神”，牢牢立足于本職工作這個根本，堅持不懈默默無聞地努力。強調品德為先，反對投機取巧，黨員要在“至誠勝于至巧”中成長。注重培育集體奮斗的文化，在行政審批改革大潮中我們永遠缺少條件和資源，奮斗精神和戰斗意志就是我們唯一不竭的資源。倡導“用心服務、愛敬廉誠”，通過開展黨員“服務之星”評選和黨員分類亮牌上崗工作，靠誠信制度密切黨群之間血肉聯系，讓黨的核心價值觀進一步凝聚。

二、在組織形式改進中加強黨員干部培養。在改進組織形式方面，實行黨建網格化管理，累計組建了12個黨建促業務工作小組，黨員分別參與到不同小組工作中，在不同小組分別起到牽頭、參與或輔助作用。這些小組存在于傳統體制之外，但是又并聯于組織運作，它是改進黨員隊伍組織形式的結果，它打破了部門內部職責分工，集中了優秀黨員骨干力量，是研究、解決審批改革重難點問題的“利刃”，同時打造了一批品德過硬、敢于擔責、堅守原則的政務服務隊伍。著力構建寬松環境，讓黨員去努力奮斗、自我發展。為此，建立了業務輪換和崗位輪換的“雙輪換”制度，業務輪換上通過黨建促業務工作小組讓黨員分別在不同小組中熟悉實踐不同業務，崗位輪換上將中層干部在小組中進行定期崗位輪換，在循環中保持組織活力。不斷優化績效考核體系，堅持末位淘汰制，按照“考核目標明確、考核流程簡化、尊重結果導向”的精神，最大限度激發黨組織活力。倡導“一線工作法”，堅持“猛將必發于卒伍”的理念，引導黨員扎根政務服務第一線，做到干部在一線中培養，服務在一線中扎根，實績在一線中檢驗。建立自下而上的民主機制，把“話筒”交給黨員，每人每月直接向黨組書記提交意見建議表，建立了多個微信臺，實行意見建議“秒

回復”，實現服務“零距離”。引導黨員批評與自我批判，發揚“跬步不休、累積不輟”的精神，逐條改正錯誤，層層夯實作風，久久為功，在“小改進”中取得“大進步”。

三、在探索實踐中加強基層黨組織建設。認真落實抓基層黨建的政治責任，把黨建工作的重心放在如何建設自己，堅持守土有責、守土盡責。一是堅持以問題為導向推進黨建規范化建設。堅持制度為王，讓制度管權管事管人，按照“于法周嚴、于事簡便”的原則，制定6大類82項黨建工作制度，用規則的確定應對結果的不確定，做到黨員“隨心所欲不逾矩”，實現“在規矩之內自由翱翔”。二是構建“三合一”的基層黨建管理體系，即“開放網絡式的管理體系，科學民主的決策體系，精簡高效的執行體系”。在管理上，對創新的管理模式進行規范化管理。在決策上，尊重黨員和群眾的首創精神。在執行上，強調滿足群眾的需要就是最大的執行力，從而不斷提升對群眾需求的感知力，對未來服務形態的前瞻力，以及對群眾快速多變需求的響應力。三是緊跟改革步伐不斷延伸黨建工作內涵。在“互聯網+”時代的當下，綜合受理等一大批線上線下臺建設也逐步展開，通過構建“全域大黨建”格局，延伸黨建觸角，做到“工作做到哪里，黨建工作就開展到哪里”。讓群眾有需要的地方就有黨組織的身影。

堅持

根本宗旨發揮黨員作用心得體會(二)

一、牢記責任，堅守初心。黨務工作者干的是黨的“家務活”，瑣碎又看不見摸不著。有人說黨務工作是練虛功，甚至一些黨員干部也認為虛多實少，能應付就應付，但在

我看來，黨務工作，表面看來，雖然簡單又凡，但實則內容豐富、責任重大。因此，我在創新上大膽實踐，在黨務工作中，出實招、開硬弓。如在開展打造“服務型黨支部”活動中，我指導基層黨組織培育了“一黨員一旗幟、一支部一堡壘、一支部一精品”服務型黨支部活動品牌、培育了“

走千家，訪千戶”等活動載體，設立了我市首個“兩代表一委員”工作室，黨代表、人大代表和政協委員密切聯系群眾的作用得到很好的發揮;認真探索社區“四位一體”的網格化社會管理模式。全區劃分為307個網格，將公安、城管、環衛和社區納入網格化管理，精確到路段、細化到個人，明確到責任，進一步提升了吉陽區社會管理的和成效。

二、服務大局，奮發有為。充分發揮基層黨組織和廣大黨員的作用，是做好基層黨務和各項工作的前提和保障。基層黨組織也只有圍繞中心、服務大局開展工作，黨建工作才會有生命力。在協助區委書記抓黨務工作中，努力探索工作融合新模式，構建以黨建為引領、統籌推進各項工作的新機制，形成抓黨建服務中心工作的強大合力，為三亞的“雙修”“雙城”發展凝聚力量。一是認真探索“基層黨建+”新模式，為黨建發展凝聚力量。在中廖村推行“民情收集系統”應用及出臺首部村民自治章程，營造了黨建統領、民主管理、多方監督的村級治理環境。吉陽區中廖村“黨建+”模式，成為全市基層黨建示范點。二是以“互聯網+”拓寬黨建工作渠道。開通了吉陽區黨建網及36個村(社區)村級黨建網，搭建基層黨務工作新臺;推行“指尖辦公”，全區共組建工作微信群74個，促使干部工作效能全面提升。三是開展在職黨員到居住地報到，已注冊黨員志愿者1800余人，深入基層一線提供志愿服務活動。

三、真誠之心，換來民心。我始終把“三嚴三實”的要求貫徹到修身做人、為官用權、干事創業的各個方面，時刻牢記和踐行著為人民服務的宗旨。不管在哪個崗位，我從來沒有向組織提過要求，講過條件，我覺得作為一名黨的領導干部，沒有理由與組織討價還價。10月底，區里任命我為區中廖村美麗鄉村建設領導小組組長，要求3個月內完成一期工程并對外迎客，面對時間緊，任務重，要求高，我帶領工作組成員全身心投入，每天下到村里，到村民家中，學黎話，解民情，尋鄉愁;在榕樹下與村兩委成員一起謀對策、尋方法、找路徑，一起攻堅克難，終于按期完成中廖美麗鄉村一期工程，成為三亞“望得見山、看得見水、記得住鄉愁”的美麗鄉村典范，被中央電視臺等多家主流媒體進行宣傳報道。我還因此被中廖村民們稱為“村姑”，金碑銀碑不如百姓的口碑，我覺得這是百姓給我的最高美譽，以此為榮。