2025年鎮(zhèn)江教師工資待遇如何計(jì)算福利待遇如何

2024-06-24 23:09:57 大風(fēng)車考試網(wǎng)

鎮(zhèn)江教師工資待遇:鎮(zhèn)江丹陽在編高中教師：每個(gè)月到手工資4200+，公積金1800元。年終績效在8500元左右,以下是小編從網(wǎng)上收集整理的關(guān)于鎮(zhèn)江教師的工資和福利的相關(guān)信息，供大家閱讀，當(dāng)然每個(gè)區(qū)縣不同教師、不同崗位、學(xué)校情況都有差距，所以收入也會(huì)有差距，請(qǐng)勿以偏概全，本文僅供參考。

一、鎮(zhèn)江教師工資待遇及福利怎么樣

蘇鎮(zhèn)江某區(qū)，公立小學(xué)有編制；本科學(xué)歷，教齡3年；執(zhí)教副科，初級(jí)職稱；帶班主任。

主要收入

現(xiàn)在每月基本工資（扣除五險(xiǎn)一金）是5000左右。公積金雙邊是2000多點(diǎn)。班主任費(fèi)用每月是350，發(fā)10個(gè)月。年底有十三薪、績效，獎(jiǎng)金，加起來有35000。單位過節(jié)會(huì)發(fā)一些米面油等生活品，一年大概2000左右。

綜合收入

基本工資：5000×12=60000

公積金：2000×12=24000

班主任費(fèi)：350×10=3500

各種獎(jiǎng)金：35000

福利：2000

合計(jì)：124500

鎮(zhèn)江句容在編小學(xué)教師：每個(gè)月到手工資5000+，公積金2000元。年終績效+獎(jiǎng)金+13個(gè)月在36000左右，班主任補(bǔ)貼每月350元，按10個(gè)月發(fā)放。全年12w左右。

實(shí)例2.鎮(zhèn)江丹陽在編高中教師：每個(gè)月到手工資4200+，公積金1800元。年終績效在8500元左右。

實(shí)例3.鎮(zhèn)江市直屬在編小學(xué)教師：每個(gè)月到手工資5000+，公積金2000元。績效（兩次）+13個(gè)月共計(jì)40000左右，班主任補(bǔ)貼每月800元。

可以看出基本上鎮(zhèn)江的教師薪資水基本在每年10w+左右。

二、鎮(zhèn)江教師的薪資包括哪些

教師收入由：基本工資、教齡工資、績效工資、特優(yōu)津貼等構(gòu)成。

1.基本工資：教師按照教師資格定：小學(xué)教師3000元，初中教師3500元,高中教師3800元，大專教師4100元，大學(xué)教師4500元。(隨國民經(jīng)濟(jì)增長)

2.教齡工資(含工齡)：每年60元，隨著教齡增長。工齡工資的實(shí)行這不僅是對(duì)老教師的照顧問題，更重要的是鼓勵(lì)終身從教的，有利于教師隊(duì)伍的建設(shè)和教師隊(duì)伍的穩(wěn)定。

3.課時(shí)工資.課時(shí)補(bǔ)貼按照實(shí)際上課按勞取酬原則;主要是鼓勵(lì)教師多代課，特別是年輕教師精力充沛，他們多代課，并得到應(yīng)有的報(bào)酬，不僅是心理的安慰，也是對(duì)他們的鼓勵(lì)

4、績效工資：學(xué)期和學(xué)年獎(jiǎng)金(取代職稱工資)。這部分獎(jiǎng)金，只能占工資的10%左右。大家推薦競(jìng)比實(shí)績，每學(xué)期學(xué)年評(píng)，不終身制。每個(gè)老師積極努力年年有希望。主要是激勵(lì)工作出成效，優(yōu)質(zhì)優(yōu)得，不僅要激勵(lì)多代課，更要激勵(lì)上好課。

5、特優(yōu)津貼：全體教師公認(rèn)的特別優(yōu)秀教師，無名額限制，縣市以上部門高標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)定,象領(lǐng)國務(wù)院津貼領(lǐng)縣/

市政府津貼,不終身制。主要是對(duì)那些在教育教學(xué)工作在有特殊研究成果，并得到很好的推廣，對(duì)一所學(xué)�；蛞粋€(gè)地區(qū)的教育有一定的影響作用的教育及教學(xué)方法，可根據(jù)影響范圍的大小確定等級(jí)，或者說是以國家及，省級(jí)，地市、縣確定不同的標(biāo)準(zhǔn)，使那些有才華的教師得到應(yīng)有的報(bào)酬，真正起到激勵(lì)作用。

6、山區(qū)補(bǔ)貼：農(nóng)村和邊遠(yuǎn)地區(qū)的教師，另外給與補(bǔ)貼，應(yīng)該是工資35% 。正如國家干部下鄉(xiāng)補(bǔ)貼，越偏僻地區(qū)，補(bǔ)貼越高，不終身制，離開就沒有。