大风车考试网-在线学习网络资源平台!

教師工資改革最新消息:加拿大最高中國(guó)墊底

2024-05-23 20:26:32 大風(fēng)車考試網(wǎng)

各國(guó)教師工資比較:加拿大最高 中國(guó)墊底

  去年年底某國(guó)際教育機(jī)構(gòu)發(fā)布的“教師地位指數(shù)(Teacher Status Index)”顯示中國(guó)教師的地位在21國(guó)中居于首位,這一調(diào)查結(jié)果一經(jīng)發(fā)布便飽受質(zhì)疑。而美國(guó)芝加哥大學(xué)國(guó)際高等教育研究中心教授飛利浦·阿特巴赫進(jìn)行的主要針對(duì)大學(xué)教師新聘時(shí)工資的一項(xiàng)調(diào)查表明,中國(guó)教師的月均工資僅為720美元,在被調(diào)查的28個(gè)國(guó)家中位列倒數(shù)第三名。

再看看其他地區(qū)和國(guó)家教師的待遇:

香港

  香港所有公立學(xué)校教師均是公務(wù)員,其入職薪酬應(yīng)根據(jù)《公務(wù)員事務(wù)規(guī)例》厘定。一般大學(xué)畢業(yè)生薪酬約9000至1.2萬(wàn)元,而香港教師行業(yè)在薪酬上已經(jīng)是“上級(jí)工種”。除高薪工作如醫(yī)生、投資銀行,其他行業(yè)新入職薪金難與教師相比。按照香港公立小學(xué)教師最低入職薪級(jí)點(diǎn)12點(diǎn)計(jì)算,香港教師的收入水已處于中層公務(wù)員薪酬范圍內(nèi),比2 .3萬(wàn)名低層公務(wù)員薪酬要高。香港警員入職起薪點(diǎn)是1 .8萬(wàn),公立小學(xué)教師的最低入職薪酬顯然比警員要高。

瑞典

  瑞典教師的工資收入在同的地區(qū)有不同的標(biāo)準(zhǔn)。斯德哥爾摩地區(qū)屬偏高的,一個(gè)剛從學(xué)校畢業(yè)的新手,頭一年每月能拿1.5萬(wàn)瑞典克朗,第二年以后可增加到1.7萬(wàn)克朗,以后逐年加薪,一般月工資在1.7萬(wàn)至2.5萬(wàn)克朗之間,其中男教師比女教師工資高,教熱門課(如電腦、科技、心理課)的比教基礎(chǔ)課的收入高,在郊區(qū)任教比在市區(qū)任教收入高。校長(zhǎng)們的收入比較可觀,月工資均在3.5萬(wàn)克朗左右。每個(gè)老師每周工作時(shí)間為45小時(shí),其中35小時(shí)必須在學(xué)校,不管有沒(méi)有課。其余10小時(shí)可以在家改作業(yè)等。

法國(guó)

  法國(guó)作為世界聞名的文化大國(guó),對(duì)教育自然是很重視的.教師們的薪金等待遇及社會(huì)地位都是不錯(cuò)的。單就薪金而言,小學(xué)教師月薪一般都能在1萬(wàn)法郎左右(遠(yuǎn)高于政府規(guī)定的6000多法郎的最低工資標(biāo)準(zhǔn),100瑞士法郎=616.64元人民幣);中學(xué)教師月薪在1.5萬(wàn)法郎上下;大學(xué)教師月薪大約2萬(wàn)至3萬(wàn)法郎。自然,小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)有公立私立之分,名校普校之別,上下可以相差許多,這個(gè)數(shù)額也只是個(gè)大概。

日本

  教師工資制度是教育財(cái)政制度中最重要的部分。在教育財(cái)政預(yù)算中,教師工資所占的比例最大,目前大約占到80%。在日本,教師為公務(wù)員,義務(wù)教育學(xué)校教職員的工資必須高于普通公務(wù)員的工資標(biāo)準(zhǔn)。日本的教師待遇在全國(guó)任何學(xué)校都是一樣的。城市與農(nóng)村,最南與最北都沒(méi)有差別。而且所有的教師都是政府公務(wù)員待遇。中小學(xué)教師不評(píng)職稱。一經(jīng)當(dāng)上教師,就是終身制。享受公務(wù)員待遇,而且是公務(wù)員身份。教師之間工資的差別,只存在于工作年限之間,既不存在不同地區(qū),也不存在不同學(xué)校,更不存在所謂的先進(jìn)與落后教師之間。日本中小學(xué)教師沒(méi)有級(jí)別,只有資格新老之別。日本的教師與學(xué)生都不評(píng)任何先進(jìn)與等級(jí)。大家從學(xué)生到教師都是一視同仁。

韓國(guó)

  在韓國(guó),教師受到了全社會(huì)的普遍尊重。韓國(guó)教師的工資最高可到四百萬(wàn)韓幣以上,根據(jù)韓元兌換人民幣匯率(匯率現(xiàn)在大概130—150韓元換1人民幣),新教師每月收入一萬(wàn)人民幣,以后每年漲一次工資,由漢城教育廳直接打到個(gè)人的工資卡上。那么,這些教師的收入在漢城是個(gè)什么水呢?在漢城的一個(gè)四口之家,每月生活費(fèi)只要八十萬(wàn)到一百萬(wàn)韓元就夠了,一人做了教師之后,一家人一輩子衣食無(wú)憂。而且,教師可以有兩個(gè)孩子免費(fèi)上高中,教師的孩子上大學(xué)可以申請(qǐng)無(wú)息貸款。也就是說(shuō),在韓國(guó)做教師,自己子女的教育費(fèi)用也基本解決了。韓國(guó)的教師工作雖然緊張,但是取得職位以后,基本上沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng),終生都有工作可做,一輩子的生活都有保證。而且,處處受人尊重,實(shí)在是一個(gè)令人羨慕的職業(yè)。

  • 相關(guān)文章
  • 公務(wù)員薪酬改革方向已定 基層公務(wù)員受益最直接公務(wù)員薪酬改革方向已定 基層公務(wù)員受益最直接

    漲工資呼聲 今年全國(guó)兩會(huì)期間,全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)作家協(xié)會(huì)會(huì)員何香久曾提交了一份建議給公務(wù)員漲工資的提案。何香久認(rèn)為,國(guó)家應(yīng)該大幅提高公務(wù)員的工資。其外,..

    2024-05-26 17:11:32
  • 公務(wù)員薪酬改革方向已定 基層公務(wù)員受益最直接公務(wù)員薪酬改革方向已定 基層公務(wù)員受益最直接

    延續(xù)多年的公務(wù)員薪酬制度即將面臨一場(chǎng)深層次改革,而受益最多的,將是絕大多數(shù)科級(jí)以下公務(wù)員。 經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)日獲悉,按照國(guó)務(wù)院安排部署,從去年開始,人社..

    2024-05-26 17:11:32
  • 《高校教師收入分配與激勵(lì)機(jī)制改革研究》說(shuō)明《高校教師收入分配與激勵(lì)機(jī)制改革研究》說(shuō)明

    10日上午,北京工業(yè)大學(xué)人文社會(huì)科學(xué)學(xué)院和社科文獻(xiàn)出版社聯(lián)合發(fā)布的《高校教師收入分配與激勵(lì)機(jī)制改革研究》指出,高校教師工資低于公務(wù)員工資且收入差距明顯。..

    2024-06-04 19:23:43
  • 公務(wù)員薪酬改革方向已定 基層公務(wù)員受益最直接公務(wù)員薪酬改革方向已定 基層公務(wù)員受益最直接

    漲工資呼聲 今年全國(guó)兩會(huì)期間,全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)作家協(xié)會(huì)會(huì)員何香久曾提交了一份建議給公務(wù)員漲工資的提案。何香久認(rèn)為,國(guó)家應(yīng)該大幅提高公務(wù)員的工資。其外,..

    2024-05-26 17:11:32
  • 公務(wù)員薪酬改革方向已定 基層公務(wù)員受益最直接公務(wù)員薪酬改革方向已定 基層公務(wù)員受益最直接

    延續(xù)多年的公務(wù)員薪酬制度即將面臨一場(chǎng)深層次改革,而受益最多的,將是絕大多數(shù)科級(jí)以下公務(wù)員。 經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)日獲悉,按照國(guó)務(wù)院安排部署,從去年開始,人社..

    2024-05-26 17:11:32
  • 《高校教師收入分配與激勵(lì)機(jī)制改革研究》說(shuō)明《高校教師收入分配與激勵(lì)機(jī)制改革研究》說(shuō)明

    10日上午,北京工業(yè)大學(xué)人文社會(huì)科學(xué)學(xué)院和社科文獻(xiàn)出版社聯(lián)合發(fā)布的《高校教師收入分配與激勵(lì)機(jī)制改革研究》指出,高校教師工資低于公務(wù)員工資且收入差距明顯。..

    2024-06-04 19:23:43
  • 2025年達(dá)州社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算2025年達(dá)州社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算

    達(dá)州退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件:一是參保人達(dá)到法定退休年齡,辦理了退休手續(xù);二是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)滿15年以上。一般職工退休時(shí)的社保退休金由兩部分組成:社保退休金=..

    2024-05-30 06:12:22
  • 2025年廣安社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算2025年廣安社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算

    廣安退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件:一是參保人達(dá)到法定退休年齡,辦理了退休手續(xù);二是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)滿15年以上。一般職工退休時(shí)的社保退休金由兩部分組成:社保退休金=..

    2024-05-30 06:09:33
  • 2025年宜賓社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算2025年宜賓社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算

    宜賓退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件:一是參保人達(dá)到法定退休年齡,辦理了退休手續(xù);二是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)滿15年以上。一般職工退休時(shí)的社保退休金由兩部分組成:社保退休金=..

    2024-05-30 06:07:33
  • 2025年南充社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算2025年南充社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算

    南充退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件:一是參保人達(dá)到法定退休年齡,辦理了退休手續(xù);二是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)滿15年以上。一般職工退休時(shí)的社保退休金由兩部分組成:社保退休金=..

    2024-05-30 06:05:24
主站蜘蛛池模板: 转轮除湿机_工业除湿机_恒温恒湿机-铂克除湿机厂家 | 监控工程,安防监控公司,北京监控安装,北京安装监控,安装摄像头,北京监控维保,监控施工,北京监控维修,监控弱电工程,监控器安装,监控维护保养,监控工程设计,北京监控设备维修,监控报警安装,北京北方合力科技有限公司 | 江西省力速数控机械有限公司丨火花机丨龙门加工中心丨镜面火花机丨卧式加工中心 | 河北安润防腐管业股份有限公司-远程供液管路_远程供液_远程供液系统 | 医盟网-全国首家医疗信息化行业门户网站 | 深圳钢成培训专业从事,五轴培训,车铣复合培训,数控车床,CNC数控编程,模具编程 ,钣金机械与模具设计,powermill,mastercam,solidworks,ug,hypermill培训 | 金煌家装官网-长沙装饰|长沙装修|长沙装修公司|长沙装饰公司-金煌家装 | 小程序商城,_电商系统源码,直播商城定制开发电商系统源码,电商系统,java电商系统 | 苏州不锈钢_江苏不锈钢_江苏不锈钢板_苏州模具钢_苏州合金钢_苏州特种合金_苏州不锈钢板_304不锈钢棒_苏州塞硒五金制品有限公司 苏州ERP定制|苏州CRM|苏州OA|苏州BPM|进销存管理系统-苏州中尚信息科技有限公司 | 智能访客系统 - 来访登记系统_微信预约系统_人员出入管理系统_访客机_人脸识别系统门禁闸机 | 行星式球磨机-实验室球磨仪[东方天净]小型高能研磨筛分仪直销厂家 | 实验室装修设计-实验室工程建设-实验室实验台通风柜-瑞斯达实验室系统设备(苏州)有限公司 | 围墙护栏,护栏网,围栏,锌钢栅栏,护栏网厂家--安平县沃达金属丝网制造有限公司 | 山东邹平华强无纺布有限公司 | 吉林省创智汇成包装有限公司,长春高档礼盒,长春包装盒厂家,长春精品包装盒 | 苏州探测器清洗_烟感探头清洗_感烟探测器维修清洗_火灾探测器清洗报价/价格_进口国产消防设备清洗_江苏智淼探测器清洗厂家- | 铸铁平台-铸铁平板平台厂家-加工优质高精度检验划线装配T型槽平台-尺寸规格全供应-建新铸造 | 射频导纳物位开关|雷达液位计|安全光栅光幕传感器|音叉料位开关|两级跑偏开关|双向拉绳开关|纵向撕裂保护装置-山东卓信机械有限公司 | 松下PLC经销商-松下传感器-放大器-电磁阀-光电开关-金器[东莞均钛]品牌气动元件及工控产品一站式供应商 | 合肥固化地坪-安徽耐磨地坪-合肥环氧地坪厂家-安徽玉平地坪工程有限公司 | 西安男科医院_陕西男性专科医院_陕西老医协生殖医学医院【官网】 | 数造云-面向3D打印的云制造平台| 洒水车_水车_洒水车价格_喷水车_绿化喷洒车_绿化洒水车- 程力专用汽车股份有限公司 | 消泡剂_有机硅消泡剂_分散剂_流平剂_氟碳表面活性剂-上海梓意化工有限公司 | 气调包装机厂家-真空包装机价格-气调包装机-锁鲜包装机-江苏大江智能装备有限公司 | 正大制管-优质钢管制造商和服务商 | 小程序定制,小程序开发,北京小程序公司,网站建设,网站制作,北京网站建设,北京网站制作 | 输送线-链板输送线-倍速-装配-物流-滚筒输送线-分拣线 | 河北撒旺肥业有限公司 | 无塔供水_全自动无塔供水设备_石家庄工泉水处理_无塔供水器 | 气象站_校园气象站_自动气象站_光伏气象站-山东万象环境科技有限公司 | 天津市力豹润滑科技有限公司| 箱式电炉,箱式烧结炉,箱式马弗炉,箱式实验炉,高温箱式电阻炉,箱式加热炉,箱式退火炉,箱式真空气氛炉洛阳研博炉业有限公司 | 天津市友联机电设备有限公司| 无锡大然新风环保设备有限公司-办公室空气净化器_商用空气净化器_酒店空气净化器 | 浙江云野科技有限公司_智慧旅游规划_智慧景区管理系统_全域旅游解决方案-云野科技旅游大数据管理平台 | 腻子粉厂家_耐水腻子粉_内墙腻子粉批发_生态腻子粉_长沙美恩生态腻子粉厂家 | 西安汉信丨条码打印机,条码扫码枪,条码标签,条码仓库管理系统专业供应商 | 西安西雷脉冲功率技术有限公司-高压调制器/加速器与脉冲功率系统的研发/生产/应用推广/高压脉冲电源的应用研究/设计/生产和销售/高功率脉冲器件/材料与仪器设备的研发/生产和销售/高电压/大电流/强磁场环境的模拟及测试服务/会议会展服务/货物及进出口的业务/脉冲功率技术领域类的技术转让 | 气动球阀,电动蝶阀,调节阀,衬氟阀门,水利控制阀,大口径阀门生产厂家-上海百钢阀门集团有限公司-官网,上海阀门品牌 | 植绒布工厂,植绒布现货批发-深圳市金峰盛植绒制品有限公司 |