尊敬的各位領導、各位同事：

今天，在這令人難忘的時刻，作為先進基層黨組織代表在這里發言，感到無比激動、十分榮幸。首先，感謝公司黨委授予我們的這份沉甸甸的榮譽，歡欣鼓舞！感謝公司領導長期以來給予我們的大力支持，幸福滿滿！感謝兄弟單位、部門對我們工作的真誠相助，倍感給力！更感謝我們離退休職工服務中心所有黨支部的全力配合，可敬可贊！同時，我們也向受到表彰的其他單位先進集體和個人表示祝賀、并向您們學習。

過去的一年，離退休職工服務中心黨組織在公司黨委的正確領導下，取得了一定成績，這是我們所有黨支部精誠團結、共同努力的結果，成績的背后是他們無私奉獻、盡心竭力的付出，是感人至深、可圈可點、為之自豪的事跡。借此機會，我想通過展現他們在“創先爭優”活動中的共同特點，來向大家匯報一些主要體會以及今后的打算。

一、他們是精誠團結、老當益壯的激情堡壘

離退休職工服務中心黨委下設15個黨支部、100個黨小組。支部委員和黨小組長人數占到了離退休黨員的九分之一，是戰斗堡壘作用得以充分發揮的重要力量，他們雖然均年齡超過75歲，但忠于黨的事業的那顆心依然年輕和富有激情。黨建的任務重了、工作的標準高了、管理的黨員多了、承擔的事務雜了，但支部一班人卻更有精氣神了，黨小組長更有干勁了。在加強自身建設上，支部書記嚴謹負責，在聯系服務群眾中，支部委員勇挑重擔，在承擔各項任務時，黨小組長一呼百應，他們精誠團結、踏實肯干的工作作風深深地影響到了廣大離退休黨員。當他們佩戴著黨徽、滿懷激情入戶走訪時，收獲的是群眾贊許的目光和話語。

二、他們是政治堅定、履職盡責的模范先鋒

966名離退休黨員均年齡73.2歲，均黨齡33.7年，這些黨員雖然退休多年，但始終保持著“矢志不渝跟黨走”的堅定信念。正因為這樣，黨支部堅持開展集中學習不放松，帶領廣大黨員學習黨的方針政策，十九大精神和*已經入腦入心。他們落實各項組織生活制度的認真勁，也促使了廣大黨員的黨性意識被不斷激發，90多歲的老黨員來參加支部學習了，手抄十九大報告有的完成一本又寫一本，慶祝建廠60周年系列活動處處閃現著老黨員的身影，參觀廠區的主題黨日活動讓老黨員的激情進一步燃放，在“如何端穩蘭鈾人的金飯碗”大討論宣講活動中，支部書記和老黨員帶頭參加，為傳承“四個一切”的核工業精神、助推蘭鈾加快發展發揮了重要作用。

三、他們是熱情向善、作風優良的溫暖團隊

各支部積極響應中心黨委提出的“打造有溫度的黨支部”作為努力方向，將傳播正能量、熱情周到服務與做好工作巧妙融合。關注黨員群眾訴求、定期報告動態、合力解決突出問題，在離退休職工服務中心形成常態。在“三供一業”改革、醫療政策解惑、化解各種矛盾中發揮著宣傳員、服務員、聯絡員、信訪員的作用。他們用真心實意的服務傳遞著公司對廣大老同志的關心關懷，自中心黨委成立以來，各支部累計發放生日賀卡4774套，食用油票6530張，茶葉6530盒，節日活動獎品9279份，組織了2950人進行了健康體檢，為500多名離退休退役軍人進行了登記和發放光榮牌。這支溫暖的團隊在不斷刷新的數據中凝結成一張張真誠的笑臉，匯聚成一顆顆牢記使命的初心。他們用共產黨員的實際行動，使密切聯系群眾、服務群眾、凝聚群眾的責任得到充分彰顯。

四、他們是任勞任怨、精準幫困的攻堅精兵

在離退休困難職工的幫扶救助工作中，各黨支部都相應的成立了幫扶工作小組，小組都是由黨性覺悟強、群眾威信高的同志組成。他們不辭辛勞的走訪、入戶、耐心解答、收集憑證，詳細掌握困難人員的情況，做到了守土有責、守土盡責。為了扶真貧、真扶貧，入戶走訪的老同志挨家挨戶爬樓梯，一趟一趟送資料，付出了艱辛的勞動。有的同志走在街道上還念念不忘走訪工作，在路上詢問、了解困難人員的情況。有的同志為了找到被調查者，甚至蹲守在單元門口詢問其他知情人。有的同志自身就有很多困難，可是堅決不向組織申請困難補助，他們永遠都是那句話：把補貼讓給更困難的同志吧。他們信守了“進百家門、知百家情、暖百家心、解百家難”的承諾，經過共同努力，離退休困難職工幫扶工作實現了全面掌握、制度保障、精準幫扶。

五、戒驕戒躁、永不懈怠，在“創先爭優”活動中再創佳績

榮譽只能說明過去，希望在于超越自我，永不懈怠才能百尺竿頭，今后我們將以更加飽滿的熱情、創新的思路、務實的作風，深入開展好“創先爭優”活動。

一是緊緊圍繞黨的中心工作任務開展“創先爭優”活動。我們要把“創先爭優”活動與“不忘初心、牢記使命”主題教育相結合，堅持“做什么、創什么；干什么、爭什么”，以高度的政治自覺、自覺和行動自覺，緊密結合實際、解決實質問題、贏得群眾贊譽，確保主題教育取得預期成效，為“創先爭優”活動注入驕人的業績。同時，積極引導黨支部和廣大黨員把“創先爭優”落實到干事創業的激情上，把精力集中在想干事上，把本領體現在會干事上，把目標鎖定在干成事上。

二是打造主題突出鮮明的載體開展“創先爭優”活動。賦予各種鮮活的主題活動是永葆“創先爭優”生命力的關鍵。我們將繼續堅持以“打造有溫度的黨支部”為活動目標，深入開展“五好”黨支部創建、“為強核強國增添正能量”主題活動，“密切聯系群眾、黨的溫暖進家”走訪慰問，“老伙伴”志愿服務，“有困難找支部”精準幫扶，爭創“為老服務黨員示范崗”等活動，精心組織、全力推進，使黨組織工作始終充滿活力，形成積極進取、奮發向上的風氣。

三是健全制度形成長效機制開展“創先爭優”活動。我們將繼續把“創先爭優”活動貫穿黨建工作始終，提高黨組織建設的制度化、規范化、科學化水，對照黨支部標準化建設的要求，把立足點放在“爭”和“創”上，做到抓鐵有痕、持之以恒，建立健全一整套制度，從而形成長效機制，為“創先爭優”活動扎實有效地開展提供強有力的制度保證。

各位領導、各位同事，“創先爭優”永遠在路上。我們相信，在公司黨委的堅強領導下，我們會以更加謙虛謹慎、不驕不躁的工作作風，牢牢把握賦予的重任，緊密結合公司加快改革發展的大局，聚焦問題、精準發力、主動作為，用實際行動來踐行*，贏得黨員群眾的信任，在上級領導和同志們的重托和期望下，再上臺階、再創佳績。