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公司年度組織生活會個人對照檢查材料及原因分析

2024-05-26 03:50:27 大風車考試網

按照公司2020年度組織生活會相關要求,我認真學習了相關文件精神,通過征求意見、談心談話和個人自查,針對自身存在的問題,剖析根源、制定改進措施。現將個人對照檢查情況匯報如下,請各位領導批評指正。

公司年度組織生活會個人對照檢查材料及原因分析

一、深入對照檢查

(一) 學懂弄通做實*,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”方面。政治理論學習做的還不夠,在上有所放松,在行動上沒有真正形成加強政治理論的高度自覺,有時候把政治理論學習當成“軟任務”。對于學習內容沒有在學習后深入去研讀、去思考。在工作中不能有效地理論聯(lián)系實際,不善于運用**的、觀點和方法去分析解決實際問題。

(二)堅持和加強黨的全面領導,充分發(fā)揮各級黨組織作用,團結帶領干部職工不折不扣貫徹落實中、省決策部署、集團公司和公司工作要求方面。一是對自我要求不夠嚴格。在日常工作和生活中有時把自己混同于普通黨員,降低了對自己的要求和標準,對時時處處發(fā)揮支委的示范標桿作用這根“弦”繃的不緊。二是對工作的敬業(yè)精神還不夠。對組織和領導交辦的任務有時責任性不夠強,滿足于一般性工作任務的常規(guī)完成,未能做到精益求精。

(三)履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰(zhàn),推動企業(yè)高質量發(fā)展。一是滿足現狀,工作斗志不足。滿足于以往的工作要求,對待上級安排的任務和布置的工作,缺乏主動性和爭先意識,慣用老辦法解決新問題,創(chuàng)新意識不強,攻堅克難的精神不足。二是在面對和處理復雜問題和棘手事件時,方法不夠靈活,思維不夠開闊。

(四)學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照*提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和 2035 年遠景目標, 對照集團公司和公司發(fā)展戰(zhàn)略,加強科學謀劃,存在的短板弱項方面。一是對黨的十九屆五中全會精神與*提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標,學習領會不夠深刻。二是主動工作意識不強。作為支部宣傳委員,組織開展黨員活動的方式比較單一,基本以學習為主,“主題黨日”實踐性教育活動與公司的發(fā)展結合得不夠緊密。

(五)落實全面從嚴治黨責任,貫徹執(zhí)行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》 ,深化以案促改工作,在嚴守政治紀律和政治規(guī)矩方面。一是政治意識不強。對黨的政治紀律的深刻內涵理解不全面、把握不精準,自我要求不夠高,在新形勢下如何更好地宣傳黨的方針政策等方面,新辦法探索不夠,缺乏創(chuàng)新意識。二是行動行為不到位。對黨的路線、方針政策的貫徹還不夠透徹,不能做到與時俱進,不善于運用新的理論來開展黨風廉政宣傳及警示教育。

二、問題根源剖析

一是對政治理論學習不夠。僅做*方面核心要義的知曉和了解,沒有做到深入思考。有時還存在日常主要將實際工作放首位,事情一多就把政治理論學習一帶而過的現象,也有上級要求學什么就學什么,閑了多學點,忙了少學點的現象,自覺深入學習思考還不夠。

二是黨性錘煉還不夠深刻。在對待自己的黨性修養(yǎng)上,標準不高、要求不嚴,沒有隨著形勢的變化和要求,從高從嚴要求自己,沒有以一個黨員領導干部的標準來嚴格要求自己,發(fā)揮模范作用方面還比較欠缺。時以忙于業(yè)務工作,對于一些黨性實際問題沒有時間學習、深入探究,在檢查考核工作中有時還存在失之于寬的現象。

三是責任擔當意識仍需加強。勇于擔當作為是黨員干部的職責所系、使命所在,這一點有足夠的認識,但對新情況新問題研究不夠,知識儲備不足。對新形勢下如何更好地開展支部工作及業(yè)務工作,主動研究不夠,措施辦法不多,遇到復雜問題等著上級出政策、領導出主意,缺乏足夠的擔當意識。

三、今后努力方向和整改措施

(一)強化政治理論學習,牢固樹立政治意識。一是加強理論學習的自覺性。要改變以往“憑經驗想問題、辦事情”的固有,通過扎實的政治學習,切實提升政治理論素養(yǎng)。充分利用好網絡臺等資源,把政治理論及業(yè)務知識學習作為經常性、重要性工作來落實。二是加強理論學習的系統(tǒng)性和實踐性探索。在學懂弄通上下功夫,改變以往“以點帶面”式的學習,將理論學習形成體系,對于學、來陜考察重要講話重要指示精神以及黨史的學習理解,要通過反復閱讀、認真領悟,切實提升自身政治敏銳性和鑒別力,拓寬知識面,提升自己分析問題、解決問題的能力。三是加強理論學習聯(lián)系實際。堅持學用結合,立足崗位,學以致用,在不斷夯實理論基礎上,勇于實踐,特別是全面從嚴治黨新要求新舉措,要結合支部實際,切實做好貫徹落實,學會從政治上看問題,從實際工作中實踐理論。

(一).大學生組織生活會個人對照檢查材料及整改方向

公司年度組織生活會個人對照檢查材料及原因分析

(二).基層干部防風險守底線對照檢查材料及今后努力方向

公司年度組織生活會個人對照檢查材料及原因分析

(三).黨委領導班子防風險守底線對照檢查材料及原因剖析

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(四).防風險守底線對照檢查材料及整改措施

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(五).機關黨支部組織生活會領導干部對照檢查材料及存在的問題

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(六).鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關黨支部組織生活對照檢查材料及原因剖析

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(七).機關黨支部組織生活會領導班子對照檢查材料及整改措施

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(八).黨建工作對照檢查存在的問題及建議

公司年度組織生活會個人對照檢查材料及原因分析

(九).普通黨員對照檢查材料自身存在的問題原因分析

公司年度組織生活會個人對照檢查材料及原因分析

(十).普通黨員對照檢查材料和個人剖析材料

公司年度組織生活會個人對照檢查材料及原因分析

(二)持續(xù)加強政治監(jiān)督,保持清正廉潔。我將從自身出發(fā),持續(xù)深入 “兩學一做”學習、“不忘初心、牢記使命”主題教育,認真落實以案促改工作要求,從反面典型中吸取教訓,牢固樹立政治紀律和規(guī)矩意識。積極組織、參與黨內組織生活,繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,堅持不懈用好批評和自我批評這個武器,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。進一步嚴格執(zhí)行黨內制度,真正從制度入手規(guī)范行為,調動廣大黨員干部工作積極性,推動意識形態(tài)工作得到新的提高。

(三)善于學習經驗,勇于創(chuàng)新?lián)敗W鳛橐幻h支部宣傳委員、安全管理人員,在今后的工作中,我將堅持學習、總結經驗、創(chuàng)新方法、勇于擔當,持續(xù)加強對黨務工作以及安全管理工作的思考,堅持“干中學、學中干”,找準工作切入點,努力提升工作效率。一是通過學習黨支部工作條例、黨務工作方法,專注安全技術知識輸入,不斷提升自身政治素養(yǎng)和業(yè)務素質;二是著眼于實際,靈活安排內容豐富,形式多樣的主題黨日活動,確保黨員過好黨的組織生活,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用;三是堅決落實集團公司安全生產“零容忍”理念,日常工作中加強監(jiān)管,通過對“安全事故、責任缺失、違規(guī)生產、安全隱患、制度不落實”等方面零容忍,督促提升公司安全環(huán)保管控能力,為公司的安全穩(wěn)定發(fā)展貢獻自己的一份力量。

以上是我的對照檢查和整改措施,對于不夠深刻、不夠具體的地方,懇請大家提出批評意見,我將本著虛心的態(tài)度,誠懇接受,認真整改,努力完成今年各項工作任務。

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